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Change management : den Unternehmenswandel gestal;ten

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  • "Seit 20 Jahren ist >>Change Management<< das Standardwerk für jeden, der sich im Unternehmen mit Wandlungsprozessen befasst. Mit der 13., aktualisierten und erweiterten Auflage formulieren die Autoren, wie man eine anspruchsvolle Veränderungsstrategie verankert, wie >>Führung<< zu verstehen ist und wie eine neue Unternehmenskultur aussehen sollte. >>Das Buch ›Change Management‹ von Doppler und Lauterburg hat mir persönlich sehr geholfen, die Komplexität von Veränderungen zu begreifen. Es ist mir als Dozent in der Hochschule sowie als Personaler im Unternehmen immer wieder begegnet. Das Buch verknüpft in beeindruckender Weise Theorie und Praxis. Das Buch ist wie der Blick in eine Zauberkugel, die selbst dann, wenn man falsche Fragen stellt, die richtigen Antworten bereithält.<< Alfred Lukasczyk, Leiter Personalmarketing bei Evonik >>1994 zum ersten Mal erschienen, ist dieser Band mittlerweile für den deutschsprachigen Raum zu einem Standardwerk geworden.<< Harvard Business Manager >>Der bitter notwendige Handwerkskasten für Veränderungsmanager<< manager magazin >>Das ideale Handbuch von A bis Z für Neueinsteiger wie für Profis<<Bilanz."
  • "Anschaulich und detailliert beschreiben Klaus Doppler und Christoph Lauterburg, dass moderne Unternehmensstrukturen eine team- und kundenorientierte Kultur erfordern. Die Autoren zeigen, wie eine solche Haltung etabliert werden kann. Sie beschreiben die Phasen von Veränderungsprozessen, die zentralen Handlungsmaximen sowie die wichtigsten Situationen, die im Verlauf solcher Change- Prozesse auftreten. So bieten Sie eine griffbereite Praxishilfe für Veränderungsmanager. Klaus Doppler und Christoph Lauterburg sind selbstständige Organisationsberater. Sie haben sich auf die Begleitung von Entwicklungsprozessen spezialisiert und beraten angesehene Unternehmen sowie staatliche Institutionen beim strukturellen und kulturellen Umbau. Sie sind führende Köpfe auf dem Gebiet der Organisationsentwicklung. Klaus Doppler lebt in München, Christoph Lauterburg wohnt in Freienstein (Schweiz)."
  • "Praktisch handboek voor het doorvoeren van veranderingsprocessen in organisaties vanuit een instrumentele benadering."

genre

http://schema.org/genre

  • "Electronic books"
  • "Online-Publikation"

name

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  • "Change management : den Unternehmenswandel gestal;ten"
  • "Change Management : Den Unternehmenswandel gestalten"
  • "Change-Management den Unternehmenswandel gestalten"
  • "Change management : den Unternehmenswandel gestalten"
  • "Change Management Den Unternehmenswandel gestalten"
  • "Change management : vormgeven aan het veranderingsproces"
  • "Change management den Unternehmenswandel gestalten"
  • "Change Management : den Unternehmenswandel gestalten"
  • "Change-Management : den Unternehmenswandel gestalten"
  • "Change Management den Unternehmenswandel gestalten"

workExample

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